luottamus

Case: Ei toimivasta tiimistä toimivaksi - tunteet ja tiimi!

Tämä on tarina asiantuntijatiimistä, johon kuului kahdeksan henkilöä. Tiimin jäsenistä oli edellisen kolmen vuoden aikana vaihtunut puolet. Oltiin tultu tilanteeseen, missä työkuorma ei enää jakautunut tasaisesti ja esihenkilölle valitettiin lähes päivittäin toisten tekemisitä, tai tekemättä jättämisistä. Ilmapiirimittauksissa myös johtaminen sai huonot arviot. Mitä siis jäi huomioimatta? Aina kun tiimin tulee uusi jäsen tai joku poistuu, […]